11月30日，鞍鋼集團公司召開黨建工作會議，深入貫徹落實黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，按照國有企業(yè)堅持黨的領導、加強黨的建設總要求，進一步加強和改進鞍鋼黨建工作，把中組部、國務院國資委黨委確定的30項重點任務落到實處，充分發(fā)揮黨委的領導核心和政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和領導干部的表率作用，為實現(xiàn)鞍鋼新的發(fā)展提供堅強保證。
鞍鋼集團公司黨委書記、董事長唐復平出席會議并講話，鞍鋼集團公司黨委副書記、工會主席尹利主持會議。
會上，鞍鋼股份煉焦總廠黨委、攀鋼西昌鋼釩板材廠黨委、礦業(yè)集團弓長嶺露天鐵礦黨委分別從加強黨支部建設、注重年輕干部培養(yǎng)使用、黨委參與重大問題決策方面作工作交流。
唐復平在講話中對鞍鋼黨建工作進行回顧和總結(jié)。唐復平指出，堅持黨的領導、加強黨的建設是鞍鋼的“根”和“魂”，堅持黨的領導、加強黨的建設是鞍鋼改革發(fā)展、創(chuàng)造輝煌的根本保證。近年來，集團公司黨委按照黨中央的決策部署，堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，切實加強和改進鞍鋼黨的建設，壓實黨建工作主體責任，持續(xù)深化黨內(nèi)學習教育，堅持黨管干部原則，打牢基層黨建工作基礎，加強宣傳思想文化工作，加強黨風廉政建設和反腐敗工作?？梢哉f，鞍鋼黨建工作不斷在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，始終把堅持黨的領導不動搖，貫徹中央大政方針不偏離落到實處，始終堅持以黨的理論路線方針政策來武裝頭腦、指導實踐、推動工作，始終加強政治引領、加強黨的建設，保證企業(yè)改革發(fā)展的正確方向。
唐復平強調(diào)，近期，集團公司開展了黨建工作大調(diào)研活動，召開組織部長、黨支部書記、黨委書記參加的四個座談會，印發(fā)了調(diào)查問卷，進行個別訪談，廣泛征求加強黨建工作方面的意見建議，著力查找存在的問題。從征求到的意見建議來看，鞍鋼基層黨建工作不同程度存在著弱化、淡化、虛化、邊緣化問題，反映出對黨建工作認識上不夠，黨建責任落實不到位，黨建工作考核不到位，這些問題必須引起重視并加以解決。
唐復平對切實加強和改進鞍鋼黨建工作提出要求。唐復平強調(diào)，黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨的建設工作會議，是新時期黨中央推進全面從嚴治黨要求的十分重要的會議，對于鞍鋼黨委落實全面從嚴治黨要求，進一步加強和改進黨的建設，謀劃明年乃至今后一段時期黨建工作，具有重要的指導意義。一要認真學習黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，特別是深入學習領會習近平總書記重要講話，把握好新形勢下國有企業(yè)堅持黨的領導、加強黨的建設的總體要求，要在把握基本內(nèi)涵、吃透精神實質(zhì)上下功夫，切實把思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來，使鞍鋼黨建工作“融入中心、進入管理、嵌入治理、發(fā)揮作用”。二要堅持問題導向，著力解決實際問題。日前，中組部、國務院國資委黨委印發(fā)了《貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神重點任務》，要按照要求，將30項重點任務橫向分解到各部門，縱向落實到基層黨委，并納入明年績效考核之中，逐項制定落實措施、責任部門和完成時限。要把加強黨的領導和完善公司治理統(tǒng)一起來，圍繞加強黨的政治領導、思想領導、組織領導，推動黨組織領導核心和政治核心作用組織化、制度化、具體化。要規(guī)范黨組織設置，加強對境外、合資、混合所有制和新建單位黨建工作的指導。要做好在黨務工作人員配備、基層黨支部書記配備、待遇保障、經(jīng)費保障、陣地保障方面工作。三要建設高素質(zhì)領導人員隊伍，發(fā)揮領導人員表率作用。要堅持黨管干部原則，嚴格選人用人標準，深化干部人事制度改革，建立適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求的選人用人機制，加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度，貫徹落實從嚴管理干部的要求。要堅持黨管人才原則，抓好四支人才隊伍建設，注重高層次專業(yè)技術(shù)人才和技能人才培養(yǎng)，對各類關鍵人才實行差異化的中長期激勵，充分調(diào)動各類人才的積極性。四要加強基層黨支部建設，發(fā)揮黨支部主體作用。黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，要在抓基層、打基礎上下功夫，完善基本制度，建強基本隊伍，開展基本活動，發(fā)揮基本作用，把黨支部建成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。五要加強黨員隊伍建設，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。深入抓好“兩學一做”學習教育，嚴肅認真召開專題民主生活會和組織生活會；推進基層黨建重點任務落實，扎實推進黨員違紀違法、組織關系、黨組織換屆、黨費排查等四項重點任務；扎實開展民主評議黨員工作。六要堅持全心全意依靠工人階級的方針，深入推進企業(yè)民主管理。要充分發(fā)揮職代會的民主管理主渠道作用，深入系統(tǒng)推進廠務公開，充分發(fā)揮職工主人翁作用，切實加強職工思想政治工作。七要強化責任擔當，壓實黨建工作責任。各級黨組織要落實管黨治黨責任，明確加強黨的建設是最緊要、最重要的政治責任，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識，真正扛起工作責任，加強對黨建工作的領導，明確黨建工作的責任，強化黨建工作的考核，切實履行監(jiān)督責任。
尹利對及時傳達、貫徹落實好會議精神提出要求。他說，這次黨建工作會議也是四季度基層黨委書記會議，是一次黨建專題培訓會議。要把貫徹落實好這次會議精神與學習黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神結(jié)合起來，切實把握好新形勢下國有企業(yè)堅持黨的領導、加強黨的建設的總體要求和目標任務，深入學習理解習近平總書記系列重要講話精神。要把貫徹落實好這次會議精神與查擺整改本單位黨建工作存在的問題結(jié)合起來，堅持問題導向，認真查擺本單位黨建工作中存在的具體問題，列出問題清單、責任清單、整改清單，做到即知即改、立行立改，把黨建的各項重點工作落到實處。把貫徹落實好這次會議精神與推動本單位生產(chǎn)經(jīng)營工作結(jié)合起來，堅持圍繞中心、服務大局、進入管理、嵌入治理，把扭虧增效、提高競爭能力，保證國有資本保值增值作為出發(fā)點和落腳點，努力完成和超額完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務，實現(xiàn)明年生產(chǎn)經(jīng)營“開門紅”，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢充分轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。
會議以視頻形式召開。鞍鋼集團公司領導班子成員，總經(jīng)理助理、總法律顧問、董事會秘書；集團公司機關各部門負責人，紀委、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委辦公廳等相關工作人員；鞍山鋼鐵、攀鋼、各非鋼板塊、各直屬單位黨政紀負責人，黨務部門負責人參加會議。