12月13日，中鋼協(xié)發(fā)布2016年冶金企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果，鞍鋼集團(tuán)17項管理創(chuàng)新成果獲獎，其中一等獎兩項、二等獎四項，三等獎十一項。
面對鋼鐵行業(yè)“新常態(tài)”帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，鞍鋼集團(tuán)堅持向管理要效益，創(chuàng)新管理理念、創(chuàng)新管理機(jī)制、創(chuàng)新管理方法，走市場化、集約化、質(zhì)量效益型的轉(zhuǎn)型升級之路。這次獲獎項目，既有基于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中設(shè)備資材、質(zhì)量管理、能源優(yōu)化、勞動定額等業(yè)務(wù)的集約化管理新方法，又有基于“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下的物流、招標(biāo)采購、電子商務(wù)等業(yè)務(wù)的智能化、信息化經(jīng)營新模式，也有立足低碳、綠色發(fā)展的節(jié)能環(huán)保新實(shí)踐。
本次獲獎項目中，鞍山鋼鐵的“鋼鐵企業(yè)智能物流系統(tǒng)的構(gòu)建與實(shí)施”和礦業(yè)集團(tuán)的“大型鐵礦山企業(yè)基于財務(wù)共享模式的管理創(chuàng)新和應(yīng)用實(shí)踐”兩項成果榮獲一等獎；礦業(yè)集團(tuán)的“大型礦山智能化管理的實(shí)踐”、攀鋼的“精益六西格瑪管理探索與實(shí)踐”、鞍鋼股份的“煉鐵企業(yè)建綠色工廠污染物排放提標(biāo)達(dá)效管理實(shí)踐”、鞍鋼招標(biāo)公司的“‘招標(biāo)+互聯(lián)網(wǎng)’集中合規(guī)智能高效采購的創(chuàng)新實(shí)踐”四項成果榮獲二等獎；集團(tuán)公司黨委宣傳部的“‘新常態(tài)’下輿情管控的探索與實(shí)踐”等11項成果榮獲三等獎。
面對鋼鐵行業(yè)“新常態(tài)”帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，鞍鋼集團(tuán)堅持向管理要效益，創(chuàng)新管理理念、創(chuàng)新管理機(jī)制、創(chuàng)新管理方法，走市場化、集約化、質(zhì)量效益型的轉(zhuǎn)型升級之路。這次獲獎項目，既有基于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中設(shè)備資材、質(zhì)量管理、能源優(yōu)化、勞動定額等業(yè)務(wù)的集約化管理新方法，又有基于“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下的物流、招標(biāo)采購、電子商務(wù)等業(yè)務(wù)的智能化、信息化經(jīng)營新模式，也有立足低碳、綠色發(fā)展的節(jié)能環(huán)保新實(shí)踐。
本次獲獎項目中，鞍山鋼鐵的“鋼鐵企業(yè)智能物流系統(tǒng)的構(gòu)建與實(shí)施”和礦業(yè)集團(tuán)的“大型鐵礦山企業(yè)基于財務(wù)共享模式的管理創(chuàng)新和應(yīng)用實(shí)踐”兩項成果榮獲一等獎；礦業(yè)集團(tuán)的“大型礦山智能化管理的實(shí)踐”、攀鋼的“精益六西格瑪管理探索與實(shí)踐”、鞍鋼股份的“煉鐵企業(yè)建綠色工廠污染物排放提標(biāo)達(dá)效管理實(shí)踐”、鞍鋼招標(biāo)公司的“‘招標(biāo)+互聯(lián)網(wǎng)’集中合規(guī)智能高效采購的創(chuàng)新實(shí)踐”四項成果榮獲二等獎；集團(tuán)公司黨委宣傳部的“‘新常態(tài)’下輿情管控的探索與實(shí)踐”等11項成果榮獲三等獎。