今年以來，攀鋼礦業(yè)攀枝花鐵礦紀(jì)委深入貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新部署、新要求，以“廉潔教育+”模式，從多方位多角度入手，使廉潔警示教育工作的“抓手”更突出、更全面，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
廉潔教育+新媒體。該礦紀(jì)委通過“攀枝花鐵礦”微信公眾號(hào)、局域網(wǎng)、手機(jī)短信等新媒體平臺(tái)推送各類警示提醒、廉潔教育材料，向黨員干部和廣大職工“揚(yáng)正氣”“吹廉風(fēng)”，傳播反腐正能量，做到廉政文化入腦入心。
廉潔教育+讀本。該礦紀(jì)委向各黨支部下發(fā)攀鋼近十年來查處典型案例剖析警示教育材料——《違紀(jì)違法警示錄》，并要求納入“三會(huì)一課”和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育內(nèi)容中，要求廣大黨員與自身崗位相結(jié)合，談體會(huì)、聊感受。同時(shí)，利用周安全會(huì)、黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)日、科務(wù)會(huì)等，組織黨員干部和廣大職工學(xué)習(xí)上級(jí)公司下發(fā)的違法違紀(jì)典型問題通報(bào)等內(nèi)容，引導(dǎo)黨員干部和廣大職工自覺遵守黨規(guī)黨紀(jì)、廠規(guī)廠紀(jì)。
廉潔教育+教育基地。該礦紀(jì)委分批次組織黨員干部、重要關(guān)鍵崗位人員到攀鋼勤政樹廉館參觀。通過近幾年鞍鋼集團(tuán)鞍攀兩地查處的典型案例，教育提醒黨員干部和廣大職工嚴(yán)于律己、筑牢防線、不碰紅線、不越底線。
廉潔教育+專題培訓(xùn)。該礦紀(jì)委邀請(qǐng)上級(jí)紀(jì)委人員為礦90多名黨員干部、重要關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行以“亞腐敗、微腐敗”為專題的警示教育培訓(xùn)，對(duì)近年來查處的違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、違反廉潔紀(jì)律、履行崗位職責(zé)不力等多方面有關(guān)“亞腐敗、微腐敗”案例進(jìn)行解析，以案說事，發(fā)人深省。同時(shí)，教育提醒黨員干部和廣大職工要深刻認(rèn)識(shí)“亞腐敗、微腐敗”表現(xiàn)的新形式，增強(qiáng)紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，增強(qiáng)拒腐防變能力。